អង្គការផ្លូវការនិងក្រៅផ្លូវការ

ដេលបេញចិត្ដ

• ភាពខុសគ្នារវាងអង្គការផ្លូវការនិងក្រៅផ្លូវការ
• ឧទាហរណ៍នៃការរៀបចំផ្លូវការ
• ឧទាហរណ៍នៃអង្គការក្រៅផ្លូវការ

មានទម្រង់ផ្សេងៗគ្នានៃការរៀបចំសមូហភាពដែលមានកំរិតឋានានុក្រមរចនាសម្ព័ន្ធនិងភាពតឹងរ៉ឹងក្នុងប្រតិបត្តិការរបស់ពួកគេ។

ក្នុងន័យនេះមានការនិយាយអំពី អង្គការផ្លូវការនិងក្រៅផ្លូវការ ដើម្បីបែងចែករវាង ទម្រង់ទាំងនោះដែលប្រកាន់ខ្ជាប់នូវអ្វីដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងនៅក្នុងឯកសារ (អង្គការផ្លូវការ) និងទម្រង់ដែលមានលក្ខណៈឯកឯងនិងអាចបត់បែនបាន (អង្គការក្រៅផ្លូវការ).

ទាំងពីរអាចកើតឡើងនៅក្នុងបរិបទសង្គមឬការងារដូចគ្នា (តាមពិតពួកគេធ្វើ) ប៉ុន្តែមានតែមួយប៉ុណ្ណោះដែលអាចត្រូវបានកំណត់ក្នុងរយៈពេលវែងប្រសិនបើវាមានបំណងសម្រេចបាននូវភារកិច្ចជាក់លាក់មួយ។

អង្គការទាំងអស់ដោយគ្មានករណីលើកលែងមានកម្រិតនៃភាពរឹងឬធំជាងឬតិចជាងនិងការប្រកាន់ខ្ជាប់ទៅនឹងច្បាប់នៃការប្រកួតផ្ទាល់ខ្លួន។ គេអាចនិយាយបានថា“ ផ្លូវការ” និង“ ក្រៅផ្លូវការ” គ្រាន់តែជាប្រភេទនៃទស្សនៈវិភាគដូចគ្នា.

តាមពិតអង្គការក្រៅផ្លូវការជារឿយៗកើតឡើងពីអន្តរកម្មនិងការកកិតក្នុងសង្គមដែលរចនាសម្ព័ន្ធផ្លូវការដាក់លើសមាជិកក្រុម។

សូម​មើល​ផង​ដែរ: ឧទាហរណ៍នៃអង្គការលីនេអ៊ែរ

ភាពខុសគ្នារវាងអង្គការផ្លូវការនិងក្រៅផ្លូវការ

ភាពខុសគ្នាសំខាន់រវាងអង្គការផ្លូវការនិងក្រៅផ្លូវការគឺទាក់ទងនឹងអ្វី ទីមួយគឺ“ ផ្លូវការ” ដែលគាំទ្រដោយគំរូទ្រឹស្តី (ជាញឹកញាប់ក្នុងការសរសេរ៖ ធម្មនុញ្ញសៀវភៅណែនាំអង្គការ។

• នេះ អង្គការផ្លូវការ ពួកគេមាននិរន្តរភាពតឹងរ៉ឹងជាងមុននិងយូរអង្វែងដូច្នេះពួកគេជាអង្គការដែលគ្រប់គ្រងបានតិចជាងមុនអាស្រ័យលើភាពអាស្រ័យនៃលក្ខណៈបុគ្គលនៃសមាជិករបស់ពួកគេ។ នៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធផ្លូវការដែនកំណត់អំណាចនិងការទទួលខុសត្រូវជាធម្មតាត្រូវបានកំណត់ឱ្យបានល្អប្រសើរជាងមុនហើយអាចគ្រប់គ្រងបាននិងអាចវាស់វែងបានច្រើនជាងក្រៅផ្លូវការ។
• នេះ អង្គការក្រៅផ្លូវការ ពួកគេខ្វះការគាំទ្រឯកសារឬគោលការណ៍ណែនាំជាលាយលក្ខណ៍អក្សរដែលមានរយៈពេលយូរចាប់តាំងពីច្បាប់ប្រតិបត្តិការរបស់ពួកគេមាននិន្នាការផ្លាស់ប្តូរតិចឬច្រើនតាមការចង់បានរបស់សមាជិក។ នេះអនុញ្ញាតឱ្យពួកគេមានភាពបត់បែនច្រើនប៉ុន្តែថែមទាំងកំណត់ប្រតិបត្តិការរបស់ពួកគេនិងធ្វើឱ្យពួកគេងាយនឹង entropy (ពង្រាយ) ។

ឧទាហរណ៍នៃការរៀបចំផ្លូវការ

1. ស្ថាប័នការិយាធិបតេយ្យនៃក្រសួងមួយ។ ថ្វីត្បិតតែពេលខ្លះវាហាក់ដូចជាមិនដូចក៏ដោយក្រសួងនិងមន្ទីររដ្ឋត្រូវបានរៀបចំជាផ្លូវការពីព្រោះពួកគេគោរពតាមនាយកដ្ឋាននិងការបញ្ជាក់អំពីការងារយោងតាមផ្នែកដែលបានបង្កើតនៅក្នុងបទបញ្ជាផ្ទៃក្នុងរបស់ពួកគេ។ ជាការពិតនេះអាចត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរប៉ុន្តែមិនមែនដោយមិនបង្កើតឯកសារថ្មីដែលបញ្ជាក់ពីការផ្លាស់ប្តូរដែលបានអនុវត្តចំពោះរចនាសម្ព័ន្ធនោះទេ.
2. រដ្ឋាភិបាលនៃសាកលវិទ្យាល័យមួយ។ សាកលវិទ្យាល័យស្វយ័តមានស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាលដែលត្រូវបានជ្រើសរើសដោយការបោះឆ្នោតរបស់សហគមន៍សាកលវិទ្យាល័យនិង ប្រតិបត្ដិការរបស់ពួកគេត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយឯកសារដែលផ្តល់អាទិភាពនិងរចនាសម្ព័ន្ធរចនាសម្ពន្ធ័ចតុកោណនិងអនុ-ចតុកោណនិងបន្តរហូតដល់មជ្ឈមណ្ឌលនិស្សិតសាមញ្ញបំផុត។។ ជាថ្មីម្តងទៀតប្រតិបត្តិការនៃករណីទាំងនេះអាចត្រូវបានផ្លាស់ប្តូរប៉ុន្តែមិនមែនដោយគ្មានការបង្កើតបទប្បញ្ញត្តិថ្មីជាបឋមនិងដោយមិនឆ្លងកាត់ករណីសម្រេចចិត្តជាក់លាក់ទេ។
3. ការគ្រប់គ្រងធនាគារ។ ការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធការងារនៅក្នុងធនាគារគោរពតាមនាយកដ្ឋានឋានានុក្រមនិងភាពខុសគ្នានិងការសម្របសម្រួលយោងតាមគោលការណ៍បែបបទនិងការគ្រប់គ្រងកាន់តែធំ អ្វីដែលមិនអាចខ្វះបានព្រោះវាជាអង្គការមួយដែលនឹងដោះស្រាយចំនួនទឹកប្រាក់.
4. រដ្ឋាភិបាលនៃប្រទេសមួយ។ អ្វីក៏ដោយរបបរដ្ឋាភិបាលរបស់អ្នកនិងក្របខ័ណ្ឌច្បាប់ជាក់លាក់របស់អ្នក។ រដ្ឋាភិបាលប្រទេសគឺជាឧទាហរណ៍នៃអង្គការផ្លូវការ៖ ពួកគេត្រូវបានជ្រើសរើសតាមវិធីសាស្រ្តជាក់លាក់ (ខ្លះមិនត្រូវបានជ្រើសរើសទេ) ពួកគេប្រកាន់ខ្ជាប់នូវមុខតំណែងនិងឋានានុក្រមដែលរាប់ចាប់ពីការផ្តាច់មុខដោយអំពើហឹង្សាដោយរដ្ឋ (កងកម្លាំងយោធា) ទៅនឹងច្បាប់ចរាចរណ៍ដែលកំណត់របៀបដែល យើងនឹងផ្លាស់ទៅទីក្រុង។ ទាំងអស់នេះមាននៅក្នុងច្បាប់លេខកូដនិងរដ្ឋធម្មនុញ្ញនៃសាធារណរដ្ឋ។
5. ក្រុមហ៊ុនណាមួយ។ ក្រុមហ៊ុនត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយឯកសារដែលមានឋានានុក្រមនាយកដ្ឋានផ្សេងគ្នានិងការសម្របសម្រួលរបស់ពួកគេលេចឡើងក្នុងរយៈពេលខ្លី រចនាសម្ព័នផ្លូវការរបស់ខ្លួនដែលសម្របសម្រួលកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់កម្មករនិងនិយោជិកផ្សេងៗគ្នាដើម្បីបំពេញភារកិច្ចដែលមិនទាន់សម្រេចនិងខិតជិតបេសកកម្មរបស់ខ្លួនជាអង្គការអ្វីក៏ដោយ។

ឧទាហរណ៍នៃអង្គការក្រៅផ្លូវការ

1. ក្រុមអ្នករួមការងារ។ មិត្តរួមការងារមួយក្រុមដែលជួបគ្នាជាទៀងទាត់ហើយចេញទៅក្រៅបន្ទាប់ពីធ្វើការដើម្បីមានស្រាបៀរត្រូវបានគ្រប់គ្រងដោយអង្គការក្រៅផ្លូវការមួយដែលអនុញ្ញាតឱ្យអវត្តមានរបស់ពួកគេជាយថាហេតុដែលធ្វើឱ្យមានភាពផ្តួចផ្តើមនិងធ្វើឱ្យកិច្ចព្រមព្រៀងកាន់តែមានភាពបត់បែននិងមិនត្រូវការការប្តេជ្ញាចិត្តណាមួយឡើយ។ ជាលាយលក្ខណ៍អក្សរឬបញ្ជីច្បាប់ដែលត្រូវគ្រប់គ្រង។ សមាជិកក្រុមអាចជ្រើសរើសមិនចូលរួមទៀតឬចូលរួមតាមវិធីផ្សេងទៀតដោយមិនចាំបាច់កំណត់ពីកន្លែងណានោះទេ.
2. ក្រុមបាល់ទាត់ថ្ងៃអាទិត្យ។ វាជារឿងធម្មតាទេដែលក្រុមគ្រួសារឬក្រុមមិត្តភក្តិជួបជុំគ្នាលេងកីឡាដែលពួកគេត្រូវរៀបចំខ្លួនជាក្រុមតូចពីរជាក្រុមប្រឆាំងនិងគោរពតាមច្បាប់នៃការប្រកួតដែលមានចំពោះមនុស្សទូទៅ។ ប៉ុន្តែអង្គការនោះនឹងមិនបង្ហាញនៅក្នុងឯកសារណាមួយឡើយហើយក៏មិនមានភាពធន់នឹងបំណងប្រាថ្នារបស់អ្នកដែរដូច្នេះប្រសិនបើនរណាម្នាក់សម្រេចចិត្តផ្លាស់ប្តូរក្រុមជាមួយក្រុមផ្សេងទៀតពួកគេអាចធ្វើបានឬប្រសិនបើពួកគេធុញទ្រាន់នឹងការរត់និងផ្លាស់ប្តូរទីកន្លែងជាមួយអ្នកចាំទីនោះនឹងមិនមានបញ្ហាអ្វីឡើយ។
3. អ្នកលក់តាមផ្លូវ។ សម្រាប់ហេតុផលមួយការលក់ដូរត្រូវបានគេដឹងថាជាផ្នែកមួយនៃសេដ្ឋកិច្ចក្រៅផ្លូវការ៖ ពួកគេមិនចូលទៅក្នុងឧបករណ៍ពន្ធនិងសៀគ្វីសេដ្ឋកិច្ចដែលមានបទបញ្ជានិងផ្លូវការនោះទេប៉ុន្តែលក់ផលិតផលរបស់ខ្លួនជាបន្តបន្ទាប់មួយរយៈនៅទីនេះនិងមួយកន្លែងទៀតដោយកំណត់តម្លៃដោយគ្មានកិច្ចព្រមព្រៀងប្រភេទណាមួយនិងមិនបង់ពន្ធ។ជួលឬអ្វីដែលក្រោយមកអាចត្រូវបានបញ្ជាក់ដោយស្របច្បាប់។ នោះមិនមានន័យថាពួកគេមិនត្រូវបានរៀបចំឡើយ៖ ពួកគេត្រូវទិញទំនិញថោកបំផុតហើយលក់វាថ្លៃជាងមុនពួកគេដឹងថាត្រូវកំណត់ទីតាំងខ្លួនឯងនៅឯណាផលិតផលណាដែលមានតម្រូវការច្រើនជាងគេ។ ល។
4. ក្លឹបអានមួយសង្កាត់។ នៅក្នុងទីក្រុងណាមួយអាចមានក្លឹបអានដែលពាក់ព័ន្ធនឹងអ្នកជិតខាងដែលមានឆន្ទៈក្នុងការអានដោយមិនមានអត្ថប្រយោជន៍ច្រើនជាងការលើកទឹកចិត្តក្នុងការជួបជុំគ្នាដើម្បីនិយាយអំពីសៀវភៅរបស់ពួកគេនិងការរៀបចំអង្គការមួយចំនួននៅក្នុងកិច្ចប្រជុំដូច្នេះមិនមែនគ្រប់គ្នានិយាយដូចគ្នាទេ។ ពេលវេលាឬនិយាយអំពីសៀវភៅផ្សេងៗ។ ប៉ុន្តែ អង្គការនេះអាចបត់បែនបានផ្លាស់ប្តូរនិងមិនត្រូវការប្រភេទនៃការប្តេជ្ញាចិត្តផ្លូវការណាមួយឡើយ.
5. គូស្នេហ៍មួយគូដែលស្ថិតក្នុងដំណាក់កាលស្នេហា។ ផ្ទុយពីអាពាហ៍ពិពាហ៍ឬការរួមរស់ជាមួយគ្នាការរួមរស់ជាមួយគ្នាគឺជាដំណាក់កាលមួយនៃការរៀបចំគូស្វាមីភរិយាដែលអាចត្រូវបានចាត់ថ្នាក់ជាផ្លូវការក្រៅផ្លូវការព្រោះវាបង្ហាញតែនៅក្នុងឆន្ទៈរបស់អ្នកដែលពាក់ព័ន្ធនិងមិនសមនឹងការប្តេជ្ញាចិត្តផ្នែកច្បាប់ណាមួយដូចជាសំបុត្រអាពាហ៍ពិពាហ៍។ វាអាចត្រូវបានរំខានដោយសេរីទោះបីជាមានអ្វីៗគ្រប់យ៉ាងក៏ដោយប៉ុន្តែវានៅតែប្រកាន់ខ្ជាប់នូវច្បាប់ជាក់លាក់នៃកិច្ចព្រមព្រៀងទៅវិញទៅមករវាងប្តីប្រពន្ធដែលជាធម្មតាមានភាពស្មោះត្រង់ការគោរពភាពផ្តាច់មុខ។ ល។

វាអាចបម្រើអ្នក៖ ឧទាហរណ៍នៃអង្គការមុខងារ